As corporações americanas gastam mais de US $ 90 bilhões a cada ano em doações de funcionários a serem concedidas por meio de programas de reconhecimento de funcionários que reconhecem o excelente desempenho dos funcionários. Normalmente, esses presentes vêm sob a forma de cartões de presente ou mercadoria. Embora alguns funcionários recebam presentes que desejam e apreciam, uma quantidade não insignificante do tempo em que esses presentes são vistos como indesejados ou indesejáveis pelos funcionários. Consequentemente, muitos presentes são descartados por empregados. Propomos monetizar o mercado de presentes corporativos indesejados, combinando esses presentes com indivíduos que desejam comprá-los usando tecnologia blockchain, como contratos inteligentes. Os funcionários poderão liquidar seus presentes indesejados por dinheiro ou pontos de mercado (a critério do empregador) e fazer de forma imutável e rastreável; O valor realizado por presentes dessa maneira pode ser gasto em presentes alternativos ou economizado para um presente futuro de maior valor (opção do empregado). Informações precisas sobre demanda de mercado relativas a prêmios oferecidos serão disponibilizadas através deste sistema; a demanda relativa e os dados de preços orientados pelo cliente estarão disponíveis aos empregadores para selecionar melhor os prêmios e os fornecedores de prêmios para presentes futuros.
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