Amerikanische Unternehmen geben jedes Jahr über 90 Milliarden US-Dollar für Mitarbeitergeschenke aus, die im Rahmen von Mitarbeiteranerkennungsprogrammen vergeben werden, die herausragende Mitarbeiterleistungen anerkennen. In der Regel kommen diese Geschenke in Form von Geschenkkarten oder Waren. Obwohl einige Mitarbeiter Geschenke erhalten, die sie wollen und schätzen, werden die Geschenke nicht unerheblich von den Mitarbeitern als unerwünscht oder unerwünscht angesehen. Infolgedessen werden viele Geschenke von Mitarbeitern insgesamt weggeworfen. Wir schlagen vor, den Markt unerwünschter Werbegeschenke zu monetarisieren, indem diese mit Personen zusammengebracht werden, die sie mithilfe der Blockchain-Technologie (z. B. intelligente Verträge) erwerben möchten. Mitarbeiter sind in der Lage, ihre unerwünschten Geschenke gegen Bar- oder Marktplatzpunkte (nach Wahl des Arbeitgebers) zu liquidieren und tun dies auf unveränderliche und nachvollziehbare Weise. Der auf diese Weise durch Geschenke realisierte Wert kann für alternative Geschenke ausgegeben oder für ein zukünftiges Geschenk mit höherem Wert gespeichert werden (Option des Mitarbeiters). Über dieses System werden genaue Marktnachfrageinformationen zu den angebotenen Preisen verfügbar. Die relative Nachfrage sowie die von den Kunden bestimmten Preisdaten stehen den Arbeitgebern zur Verfügung, um die Preise und die Preisanbieter für zukünftige Geschenke besser auswählen zu können.
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Beachtung. Es besteht das Risiko, dass nicht verifizierte Mitglieder nicht Mitglieder des Teams sind
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