Grain traite les accords de travail sur la blockchain et dispose d’un mécanisme de paiement instantané. Il aide les entreprises à économiser des milliards d’euros par an en services d’intermédiaire et en coûts de traitement des paiements. & Nbsp; Grain est une solution backend permettant aux systèmes de gestion de la main-d’œuvre et aux plateformes de pigistes d’intégrer des transactions financières et des contrats intelligents dans la blockchain.
Grain n’est pas un marché permettant de mettre en contact des employeurs avec des travailleurs, contrairement à des projets concurrents. & nbsp; Grain est une solution back-end utilisée par les partenaires de transaction pour traiter les contrats de travail.
Exemples de partenaires de transaction: plates-formes indépendantes (telles que Upwork ou freelancer.com), agences de recrutement ou de travail temporaire, portails d'emplois, etc.
Les employeurs et les travailleurs sont protégés contre une éventuelle volatilité de la valeur du grain. Les crypto-monnaies sont volatiles par défaut, mais il serait injuste que la rémunération d’un travailleur en soit affectée.
La solution: une assurance de liquidité intégrée à Grain. & nbsp; Grain permet aux participants de l'écosystème de participer au succès de la plate-forme. & nbsp; Quand l'assurance de liquidité collecte un profit égal à la valeur de Les céréales augmentent, ces bénéfices seront répartis entre tous (travailleurs et employeurs).
Grain dispose d’un mécanisme permettant aux travailleurs de constituer automatiquement une "tirelire". dans le cadre de chaque transaction. & nbsp; Ce mécanisme peut être utilisé pour les fonds de pension, 401Ks, etc., que beaucoup d’entreprises fournissent déjà à leurs employés. & nbsp; Si cette tirelire contient du grain, c’est un investissement automatique qui porte ses fruits généreusement lorsque la valeur de Grain augmente.
L’écosystème GRAIN L’écosystème GRAIN comprend cinq éléments:
& bull; Un contrat de travail: L'élément le plus essentiel de la blockchain pour enregistrer l'accord de quand, où et comment le travail sera effectué.
& bull; Un mécanisme de paiement: faciliter le transfert de l'indemnisation d'employeur à travailleur
& bull; Assurance-liquidité: protéger les participants des fluctuations typiques de la valeur des crypto-monnaies
& bull; Récolte: permettre aux travailleurs de bénéficier du succès de GRAIN
& bull; Gouvernance: S'assurer que GRAIN peut répondre à toutes les exigences réglementaires et de conformité
GRAIN a le potentiel de vraiment changer la façon dont le monde fonctionne en éliminant les inefficacités impliquées dans les accords de travail. En utilisant la technologie blockchain, GRAIN garantit que:
& bull; Les entreprises doivent seulement payer les coûts nécessaires liés aux contrats de travail (éliminant ainsi le besoin de services de paie et d’autres services)
& bull; Payer pour du travail dans toutes les devises devient moins cher et plus équitable pour ceux qui livrent du travail
& bull; Tout le monde est payé à temps et personne ne court le risque de faire faillite à cause de retards de paiement
& bull; Les entreprises peuvent désormais utiliser le protocole le plus efficace et le plus rentable pour traiter les contrats de travail avec leurs effectifs dynamiques
Vérifié 80%
Attention. Il y a un risque que les membres non vérifiés ne soient pas réellement membres de l'équipe
GRAIN is an infrastructure solution that allows companies to process work agreements on block chain with instant payment mechanism.
PROS:
CONS:
SUGGESTIONS:
