Grain verarbeitet Arbeitsvereinbarungen in der Blockchain und hat einen sofortigen Zahlungsmechanismus. Es hilft Unternehmen, Milliarden von Euro / Dollar pro Jahr für Mittelsmann-Dienstleistungen und Zahlungsabwicklungskosten einzusparen. Grain ist eine Back-End-Lösung, mit der Arbeitsmanagementsysteme und Freelancer-Plattformen intelligente Vertrags- und Finanztransaktionen in die Blockchain integrieren können.
Getreide ist kein Marktplatz , um Arbeitgeber mit Arbeitern zu verbinden, im Gegensatz zu konkurrierenden Projekten. & gt; Grain ist eine Back-End-Lösung, die Transaktionspartner zur Bearbeitung von Arbeitsvereinbarungen verwenden.
Beispiele für Transaktionspartner: Freiberufliche Plattformen (wie Upwork oder Freelancer.com), Personal- oder Zeitarbeitsagenturen, Jobportale usw.
Sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer sind vor möglichen Schwankungen des Wertes von Getreide geschützt. Kryptowährungen sind standardmäßig volatil, aber es wäre unfair, wenn die Entschädigung eines Arbeiters davon betroffen wäre.
Die Lösung: Eine in Grain integrierte Liquiditätsversicherung . Grain lässt Teilnehmer des Ökosystems am Erfolg der Plattform teilhaben. & nbsp; Wenn die Liquiditätsversicherung einen Gewinn als Wert erzielt Das Getreide steigt, dieser Gewinn wird an alle (Arbeitnehmer und Arbeitgeber) verteilt.
Getreide hat einen Mechanismus, mit dem Arbeiter automatisch ein & ldquo; Sparschwein & rdquo; als Teil jeder Transaktion. Dieser Mechanismus kann für Pensionskassen, 401Ks usw. verwendet werden, die viele Unternehmen bereits für ihre Mitarbeiter bereitstellen. Wenn dieses Sparschwein Grain enthält, ist dies eine automatische Investition, die sich auszahlt schön, wenn der Wert von Getreide steigt.
Das GRAIN-Ökosystem Das GRAIN-Ökosystem besteht aus fünf Elementen:
& bull; Ein Arbeitsvertrag: Das wichtigste Element der Blockchain, um die Vereinbarung zu registrieren, wann, wo und wie die Arbeit ausgeführt wird.
& bull; Ein Zahlungsmechanismus: Erleichterung der Überweisung der Entschädigung vom Arbeitgeber an den Arbeitnehmer
& bull; Liquiditätsversicherung: Schutz der Teilnehmer vor typischen Wertschwankungen von Kryptowährungen
& bull; Ernte: Arbeitskräfte können vom Erfolg von GRAIN profitieren
& bull; Governance: Sicherstellen, dass GRAIN alle behördlichen und Compliance-Anforderungen erfüllen kann
GRAIN hat das Potenzial, die Funktionsweise der Welt wirklich zu verändern, indem die mit Arbeitsverträgen verbundenen Ineffizienzen beseitigt werden. Durch die Verwendung der Blockchain-Technologie stellt GRAIN Folgendes sicher:
& bull; Unternehmen müssen nur die notwendigen Kosten für Arbeitsverträge zahlen (wodurch keine Lohn- und Gehaltsabrechnung und andere Dienstleistungen erforderlich sind)
& bull; Das Bezahlen von Arbeit in verschiedenen Währungen wird für diejenigen, die Arbeit leisten, billiger und gleichwertiger
& bull; Jeder wird pünktlich bezahlt, und niemand läuft Gefahr, durch verspätete Zahlungen in den Bankrott zu gehen
& bull; Unternehmen können jetzt das effizienteste und kostengünstigste Protokoll für die Abwicklung von Arbeitsvereinbarungen mit ihren dynamischen Mitarbeitern nutzen
Verifiziert 80%
Beachtung. Es besteht das Risiko, dass nicht verifizierte Mitglieder nicht Mitglieder des Teams sind
GRAIN is an infrastructure solution that allows companies to process work agreements on block chain with instant payment mechanism.
PROS:
CONS:
SUGGESTIONS:
