REPU Platform ICO

Over REPU

Elk jaar winnen sociale netwerken aan populariteit, waardoor gebruikers de mogelijkheid hebben om te communiceren, informatie uit te wisselen, te amuseren en gewoon een minuutje gratis naar hun vrienden te kijken. Aan de andere kant zijn sociale netwerken een krachtig hulpmiddel geworden voor bedrijven bij het promoten van hun producten / services door het gebruikerspubliek te targeten.

Het REPU-systeem (ingekort uit het Engels betekent reputatie) is een revolutionair project waarmee u volledig opnieuw kunt nadenken over de manier waarop sociale netwerken worden waargenomen. REPU is een beoordelings- en feedbacksysteem gebaseerd op gedecentraliseerde blockchain-technologie. Technologie stelt u in staat om het systeem van & ldquo; likes & rdquo; volledig te vervangen met de beoordeling - zowel voor gebruikers als voor bedrijven. De beoordeling kan vervolgens worden gebruikt als een assessmenttool op verschillende gebieden van het leven van het individu - beginnend met professionele vaardigheden, financiële stabiliteit en eindigend met alle mogelijke aspecten van gedrag en interactie met het publiek.

Laten we een paar korte voorbeelden bekijken van het gebruik van de beoordeling in het leven:

• Banken - kunnen de kredietrating aanpassen op basis van waarden uit het REPU-systeem
• Verzekeringsmaatschappijen - kunnen de hoogte van verzekeringsbetalingen aanpassen, afhankelijk van de beoordeling van de klant.
• Recruiters - een individuele beoordeling op het gebied van professionele vaardigheden en sociale aanpassing.
• Wetshandhavingsinstanties - een beoordeling van een individu (beoordeling) in termen van gevaar voor de samenleving.
• Gewone burgers - bij het maken van nieuwe kennissen.

Ons doel is om de manier van perceptie en interactie tussen gebruikers van sociale netwerken te veranderen, door gebruik te maken van het beoordelingssysteem, evenals de manier om de reputatie van het bedrijf te beheren, door het verkrijgen van zakelijke beoordelingen van gebruikers. Een belangrijke doelstelling is ook de mogelijkheid om een ​​persoon te beoordelen in termen van professionele kwaliteiten voor de volgende tewerkstelling. Dit elimineert de subjectieve mening van de recruiter en de impact van de cv op de werkgelegenheid.

Aan de andere kant biedt het systeem een ​​platform voor het evalueren van individuele bedrijven / producten / werknemers - elke gebruiker van het systeem heeft de mogelijkheid om beoordeling te geven met een beoordeling voor elk onderdeel van het bedrijf. Zo krijgen bedrijfseigenaren de gelegenheid om elke afzonderlijke eenheid van hun bedrijf te analyseren en ook een flexibele communicatie met hun klanten uit te voeren.