हमारा लक्ष्य नियोक्ताओं के वैश्विक दृष्टिकोण को मानव श्रम और उसकी स्थितियों में बदलना है। काम पर वातावरण मोबाइल और आरामदायक होना चाहिए, और लोगों को अपना समय बर्बाद नहीं करना चाहिए। कर्मचारियों को अपने नियोक्ता को उत्कृष्ट परिणाम देने के लिए अच्छी परिस्थितियों में काम करना चाहिए।
आजकल काम करने और वापस आने के लिए लोग बहुत समय बिताते हैं। कई कंपनियां सर्वश्रेष्ठ विशेषज्ञों को नियुक्त नहीं कर सकती हैं, क्योंकि वे कार्यालयों में काम करने के इच्छुक हैं, जो केवल अपने घर के करीब या घर से दूर स्थित हैं। कई स्टार्ट-अप एक उच्च-गुणवत्ता वाले बुनियादी ढांचे के साथ एक कार्यालय का खर्च नहीं उठा सकते हैं, वह & rsquo; वे क्यों जीते हैं और निगम नहीं बनते हैं। कार्यालयों के लिए कई कर्मचारियों की कुछ आवश्यकताएं हैं: उदाहरण के लिए, अच्छा स्थान और आंतरिक। प्रमुख व्यवसाय समस्या उन स्थानों में मूल्यवान कर्मचारियों के लिए महंगे कंपनी कार्यालयों की कमी है, जिनका स्थान मुख्य कंपनी कार्यालय से दूर है।
बड़े निगमों ने लंबे समय पहले महसूस किया है कि उनके व्यवसाय का मुख्य आधार वे लोग हैं, जो अपने कर्मचारियों के लिए अविश्वसनीय रूप से सुविधाजनक स्थिति बनाते हैं। छोटी कंपनियां अभी भी & ldquo; पुराने जमाने के तरीके से काम करती हैं।
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