Unser Ziel ist es, die globale Einstellung von Arbeitgebern in Bezug auf die menschliche Arbeitskraft und ihre Bedingungen zu ändern. Das Arbeitsumfeld sollte mobil und komfortabel sein, und die Menschen sollten keine Zeit verlieren. Mitarbeiter sollten unter guten Bedingungen arbeiten, um ihren Arbeitgebern hervorragende Ergebnisse zu bieten.
Heutzutage verbringen die Mitarbeiter viel Zeit auf dem Weg zur Arbeit und zurück. Viele Unternehmen können die besten Spezialisten nicht einstellen, weil sie bereit sind, in Büros zu arbeiten, die sich nur in ihrer Nähe befinden oder von zu Hause aus. Viele Start-ups können sich ein Büro mit einer qualitativ hochwertigen Infrastruktur nicht leisten, deshalb werden sie nicht zu Unternehmen. Einige Mitarbeiter haben bestimmte Anforderungen an Büros: zum Beispiel gute Lage und Innenraum. Das Hauptgeschäftsproblem ist der Mangel an teuren Firmenbüros für wertvolle Angestellte an solchen Orten, deren Standort weit entfernt von der Hauptgeschäftsstelle liegt. Große Konzerne haben schon vor langer Zeit erkannt, dass sie die Hauptgrundlage ihres Geschäfts bilden Menschen, deshalb schaffen sie unglaublich günstige Bedingungen für ihre Mitarbeiter. Kleinere Unternehmen arbeiten immer noch auf die altmodische Art ".
Dec 2017 – Mar 2018
April 25 – May 15 2018
May 15 – Jun 15 2018
Jun 15 – Sep 30 2018
Jul 2018
Аug 2018
Sep — Nov 2018
Oct 2018
Nov — Dec 2018
Who needs GOODWORK Ecosystem?
Market Capacity
Tokenholders Benefits
Resident Benefits
Role of Token
Token Distribution
Allocation of Funds
Verifiziert 0%
Beachtung. Es besteht das Risiko, dass nicht verifizierte Mitglieder nicht Mitglieder des Teams sind
